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【函授论文】浅谈领导干部的家风建设不可小视 (论文参考文献)

星级: ★★★★ 期刊: 《决策探索·下旬刊》作者:吴根平浏览量:5957 论文级别:热门本章主题:家风和领导干部原创论文: 5156论文网时间:2008年4月6日审核稿件编辑:Andy本文版权归属:www.5156chinese.cn 分享次数:4050 评论次数: 7316

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家庭腐败较为隐蔽,是政府监管的盲区,应引起足够重视.领导干部家风不正,深层次的原因在于监督制约机制不健全.

领导干部是国家政权运行的重要载体,良好的家风对领导干部权力的正确行使有着重要的影响.很多腐败案件带给我们的教训之一:家风不正是现代领导干部腐败的重要根源,领导干部的家风建设不可小视.

不断提高党性修养.家风是党风的重要构成部分.古人云“修身齐家治国平天下”,治国平天下的前提和基础是修身齐家,即提高自身修养品行和家庭美德.家风不正关键在于党员干部本身.党员干部要不断地加强学习,增强党性修养,加强廉

领导干部的家风建设不可小视
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洁自律,树立正确的权力观和政绩观,明确自己在家庭政治安全上所肩负的重要责任,切实算对经济账、法纪账、家庭账,把家庭建成清廉安全的港湾.

加强家属廉政教育.领导干部要对配偶和子女经常进行党风廉政教育,教育他们树立正确的金钱利益观,绝不允许家属借己之权谋取私利.生活中要多交流沟通,留心观察家属行为,发现问题及时纠正.要关注家属社交圈子,善听他人议论家庭成员的逆耳忠言,善察家属异常之举.让家属发挥

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其廉政“宣传员”“监督员”和“守门员”的重要作用,帮助领导干部把好权力、金钱、人情、美色四道关口.

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将家风建设纳入绩效考评.家风建设要从制度上严格规范管理,将领导干部家风考评纳入绩效考评机制,作为干部提拔使用、晋

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级、奖惩的重要依据.个人品德、家庭美德、家属意见作为考察使用新提拔的领导干部的重要依据,也是落实“德才兼备、以德为先”干部标准的重要方面.组织部门要定期深入领导干部家庭及周围邻里进行走访座谈,重点考察领导干部家风建设情况,以便于实时监督,预防家庭腐败的发生.

强化家风建设的内外监督.家庭腐败较为隐蔽,是政府监管的盲区,应引起足够重视.领导干部家风不正,深层次的原因在于监督制约机制不健全.组织纪检部门要建立定期巡查制度,走访领导干部家属子女的工作单位和生活圈子,把家属子女生活奢不奢、手脚净不净、形象好不好等作为组织监督内容.在外部监督机制上,积极拓宽社会群众监督渠道,建立信访举报制度,广泛接受媒体及社会监督.对领导干部的“生活圈”“社交圈”“亲情圈”等八小时之外的活动进行全面考察,让领导权力行使各个环节及其家属行为置于有效的制度监督下.

建立家庭财产申报公开制度.建立领导个人及家庭财产定期申报公开制度,对领导干部配偶子女财产及从业情况组织开展专项监督检查,出台措施对领导干部配偶子女财产从业情况进行申报登记公示.官员及家庭成员财产申报公开制度已成为国外打击腐败的利器,美国财产申报制度始于1978年颁布的《政府官员行为道德法》,包括总统、副总统、国会议员、联邦法官等,都必须在任职前和上任后按月申报本人及家庭成员财产情况.俄罗斯法案禁止各级公务员、军人及其配偶和未成年子女在外国境内的外国银行拥有或开设账户,禁止其在国外拥有或购置不动产,禁止其购买或持有外国公司的有价证券等.

(作者系 江苏省徐州市委党校领导科学教研室主任、副教授)

[ 参考文献 ]

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