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绩效考核与医院课程论文开题报告提纲

星级: ★★★★ 期刊: 著名作者:Ashbur浏览量:3270 论文级别:优质本章主题:绩效考核与医院原创论文: 5156论文网时间:2015年6月18日审核稿件编辑:Conrad本文版权归属:www.5156chinese.cn 分享次数:1063 评论次数: 2000

导读:此篇文章是绩效考核与医院相关的开题报告,供需要写绩效考核与医院方面相关的大学生鉴赏。

  引言

  1。1研究背景

  1。2研究意义

  1。3研究目的

  1。4研究对象、范畴及方法

  1。5本文的结构框架

  1。6本章小结

  第二章 文献综述

  2。1 绩效考核概述

  2。1。1绩效考核的含义及内容

  2。1。2绩效考核的意义和作用

  2。1。3 绩效的内涵及其影响因素

  2。1。4 绩效考核的主要方法

  2。2 国内外综合医院绩效考核现状综述

  2。2。1 医院绩效考核的涵义

  2。2。2 国外医院绩效考核研究

  2。2。3 国内医院绩效考核研究

  2。2。3。1医院绩效考核现状分析

  8 2。2。3。2医院绩效考核

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中存在的问题分析

  2。2。3。3医院绩效考核中的难点分析

  2。3 小结

  第三章 大型综合医院医疗绩效考核体系的建立

  3。1绩效

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考核方案的设计

  3。1。1医院绩效考核方案设计的总体思路

  3。1。2如何理解医院绩效考核的关键业绩指标

  3。1。3临床、医技科室绩效考核指标体系及权重的构建及关键绩效指标选择原则

  3。1。4绩效考核指标说明

  3。1。4。1绩效考核与医疗质量、医疗安全之间

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  3。1。4。2以绩效考核促

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医疗风险防范

  3。1。4。3顾客满意是绩效考核的重要内容

  3。1。5医院绩效考核评价标准的制订

  3。2绩效考核方案的实施

  3。2。1绩效考核的组织模式

  3。2。2绩效考核方案的培训

  3。2。3绩效考核信息的收集与整理

  3。2。3向考核科室反馈绩效考核信息、接收申诉,双方沟通

  3。2。4绩效考核的效果

  3。2。4。1医疗工作所收到的实际效果

  3。2。4。2总结工作、完善方案、提高绩效考核水平

  3。3 小结

  第四章 医疗绩效考核评价的思考

  4。1。绩效考核的成绩

  4。2绩效考核工作中的问题与难点

  4。3绩效考核的改进

  第五章结论

[ 参考文献 ]

1、声乐与民族电大拟定论文提纲中文摘要 4-5Abstract 5-6第一章 绪论 9-141 1 课题背景、意义及目的 9-101 1 1 课题背景 9-101 1 2 课题意义及目的 101 2 文献综述 10-121 3 研

2、价值与论文学位毕业论文提纲模板一,课程名称:(会计毕业论文) 课程负责人:二,学时与学分:14学时 14学分三,适用专业: 会计本科专业四,课程教材: 无五,参考教材: 无六,开课单位:经济与工商管理学院会计系七,课程的目的,性质

3、论点与提纲课题论文 提纲模板下面再简单阐述一下编写毕业论文提纲的方法:1 先拟标题;2 写出总论点;3 考虑全篇总的安排:从几个方面,以什么顺序来论述总论点,这是论文结构的骨架;4 大的项目安排妥当之后,再逐个考虑每个项目的下位

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